Στο πλευρό των εργαζομένων και όχι απέναντί τους, στην κοινή προσπάθεια να διατηρηθεί και να επεκταθεί όσο αυτό είναι εφικτό ο δημόσιος χαρακτήρας της αποκομιδής των απορριμμάτων, τάσσεται η δημοτική αρχή, επιχειρώντας να κατευνάσει τα πνεύματα έπειτα από την πρόσφατη απόφαση του δημοτικού συμβουλίου για την ανάθεση σε ιδιώτες της αποκομιδής σε Ανατολή και Πέραμα. Αυτό υποστήριξε σε χθεσινές του δηλώσεις ο Δήμαρχος Θ. Μπέγκας διευκρινίζοντας πως η απόφαση του Δημοτικού Συμβουλίου δίνει τη δυνατότητα στη δημοτική αρχή να κινηθεί αναλόγως, κάτι όμως που μετά τις τελευταίες εξελίξεις δεν πρόκειται να υλοποιηθεί. Οι κινητοποιήσεις των εργαζομένων στον τομέα της καθαριότητας, σε συνδυασμό με την υποστήριξη αυτών από άλλους φορείς και συλλογικότητες στο συνδικαλιστικό και όχι μόνο χώρο έχουν προκαλέσει νέους κλυδωνισμούς στο οικοδόμημα του εργοταξίου. Προς στιγμήν, με την νομοθετική ρύθμιση που ψηφίστηκε στη Βουλή, για την πληρωμή των συμβασιούχων φάνηκε ότι η σπίθα θα έσβηνε γρήγορα, όμως η γενική συνέλευση των εργαζομένων την Πέμπτη και η κινητοποίηση το πρωί της Παρασκευής με απορριμματοφόρα και δεκάδες εργαζόμενους μπροστά στο δημαρχείο, οδήγησαν στην όξυνση της κατάστασης. Η αποφόρτιση του κλίματος φαίνεται να επήλθε τελικά μετά από τη συνάντηση εκπροσώπων των εργαζομένων με τον δήμαρχο Θ. Μπέγκα και τον αντιδήμαρχο Δημ. Κατηρτσίδη, παρότι αρκετές φορές στη διάρκειά της οι τόνοι ανέβηκαν αρκετά, κυρίως με τις παρεμβάσεις του δημοτικού συμβούλου της Λαϊκής Συσπείρωσης Δημ. Τασούλα, αλλά και κάποιων εργαζομένων. Αμέσως μετά τη συνάντηση ο Δήμαρχος της πόλης τόνισε πως αποτελεί πολιτική επιλογή της δημοτικής αρχής, η καθαριότητα και άλλοι κρίσιμοι τομείς, να παραμείνουν σε δημόσιους φορείς. «Είναι διαφορετικό πράγμα μία εν δυνάμει σύμβαση ορισμένου χρόνου με έναν ιδιώτη, που θα εφαρμοστεί εάν παραστεί ανάγκη και διαφορετικό η ιδιωτικοποίηση. Εξηγήσαμε στους εργαζόμενους ότι η δημοτική αρχή και πολιτικά και διαδικαστικά στάθηκε στο πλευρό τους για τη νομοθετική ρύθμιση ανανέωσης των συμβάσεων ως το τέλος του 2017, σε αντίθεση με άλλους δήμους. Διασφάλισε παράλληλα τις πιστώσεις για την κάλυψη της μισθοδοσίας. Η απόφαση είναι μία εφεδρεία και όχι άμεσα εφαρμοστέα. Μετά μάλιστα τη νομοθετική ρύθμιση για την πληρωμή των συμβασιούχων προφανώς δεν υπάρχει κανείς λόγος να προχωρήσουμε στην υλοποίηση της απόφασης», τόνισε ο κ. Μπέγκας δίνοντας απάντηση και στην κριτική των εργαζομένων για την αναβλητικότητα της δημοτικής αρχής στο να προχωρήσει σε προκήρυξη θέσεων μόνιμου προσωπικού. «Ο Δήμος έχει ήδη εγγράψει τα κονδύλια για την πρόσληψη έντεκα μόνιμων εργαζομένων, έχοντας εξαντλήσει τις δυνατότητες που υπάρχουν. Επενδύουμε στην καθαριότητα με τη βελτίωση της υλικοτεχνικής υποδομής τα τελευταία χρόνια. Θεωρούμε ότι οι εργαζόμενοι έλαβαν το μήνυμα για την πολιτική επιλογή της δημοτικής αρχής να σταθεί στο πλευρό τους», σημείωσε ο κ. Μπέγκας. Εμμένουν στις θέσεις τους Λίγο νωρίτερα, έχοντας αποκλείσει την είσοδο του Δημαρχείου με απορριμματοφόρα, οι εργαζόμενοι της καθαριότητας εξέφρασαν τις δικές τους θέσεις για το θέμα που έχει δημιουργηθεί, με τον πρόεδρο του Συλλόγου Εργαζομένων στους ΟΤΑ, να ζητά από τη δημοτική αρχή την ανάκληση της απόφασης του Δημοτικού Συμβουλίου. Στο ίδιο μήκος κύματος, κάνοντας λόγο μάλιστα για 2,5 χρόνια που πέρασαν χωρίς η δημοτική αρχή να προχωρήσει τις διαδικασίες που μπορούσε, έτσι ώστε να διευκολύνει την πρόσληψη μόνιμου προσωπικού, και ο πρόεδρος του Ν.Τ. Ιωαννίνων της ΑΔΕΔΥ Χρ. Γρίβας. «Οι πολιτικές αυτές επιδιώκουν την απαξίωση κρίσιμων τομέων όπως η καθαριότητα, για να πουληθούν στη συνέχεια έναντι πινακίου φακής, σε ιδιώτες. Είναι ένα μεγάλο ερώτημα γιατί η δημοτική αρχή δεν έλαβε τα μέτρα που μπορούσε, ειδικά σε έναν ευαίσθητο τομέα όπως η καθαριότητα που είναι και ανταποδοτικού χαρακτήρα προς τους πολίτες», τόνισε ο κ. Γρίβας.

Του ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΥ ΠΑΠΑΔΟΠΟΥΛΟΥ